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摘要:
本文通过研究校企联合培养的现代学徒制,发现现代学徒制存在运行管理缺乏成熟机制,考核评估制度不完善,师资水平不高,课程体系不健全,双重身份认同和权益保障有待完善等问题,并进行了归因分析.在政府、行业、企业、院校四方面给出了相应的策略建议.
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双导师
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校企共用
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现代学徒制
校企合作
公用技能
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 校企联合培养的现代学徒制研究
来源期刊 文渊(高中版) 学科
关键词 校企合作 现代学徒制 课程体系
年,卷(期) 2020,(7) 所属期刊栏目 理论研究
研究方向 页码范围 874-875
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12252/j.issn.2096-6288.2020.07.1403
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作者信息
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研究主题发展历程
节点文献
校企合作
现代学徒制
课程体系
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
文渊(高中版)
月刊
2096-6288
11-9276/G
北京市西城区阜成门北大街17号
chi
出版文献量(篇)
27012
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50
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