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摘要:
在如今的社会发展中,创新型人才和全面型人才备受青睐.而面对时代的发展,各高校需要进行教学改革,凭借创新思维开始创新教育,希望能够全面提升和推动高校人力资源能力.根据现阶段的高校教育现状,提出了推动高校人力资源能力的提升路径.
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《公共部门人力资源管理》课程教学改革研究
公共部门
人力资源管理
教学改革
高校人力资源管理研究
人力资源
内涵
特点
基于实践能力培养的人力资源管理教学
实践能力
人力资源
管理
教学
问题
高校盘活内部人力资源的思路
人力资源盘活
思路
高校
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 以教学改革推动高校人力资源能力提升路径研究
来源期刊 百科论坛电子杂志 学科
关键词 教学改革 人力资源 能力提升 路径研究
年,卷(期) 2020,(17) 所属期刊栏目 教育研究
研究方向 页码范围 454
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12253/j.issn.2096-3661.2020.17.693
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研究主题发展历程
节点文献
教学改革
人力资源
能力提升
路径研究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
百科论坛电子杂志
半月刊
2096-3661
11-9373/Z
北京市西城区阜成门北大街17号
chi
出版文献量(篇)
115264
总下载数(次)
317
总被引数(次)
1602
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