薪酬激励在企业人力资源管理中的运用效果研究

• 作者: 郭艳旬
• 来源期刊: 智库时代
• 关键词: 薪酬激励 企业人力资源 运用
• 年，卷（期）: 2020,（43）
• 所属期刊栏目: 财经智库
• 页码范围: 54
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92
• 语种: 中文

摘要

随着我国经济的快速发展，当前行业竞争愈加激烈。为了不断提升企业自身核心竞争力，企业在发展过程中需要充分重视人力资源管理工作。薪酬激励是激励企业员工的一种管理方式，通过完善薪酬激励机制，能够对企业资源进行合理配置，并有效提高企业人力资源管理工作质量。基于此，论文详细分析企业人力资源管理工作中应用薪酬激励的意义，并结合企业自身实际情况，制定完善的应用措施。