全科医师科研能力的现状分析与管理对策

• 作者: 陶楚楚 符巧瑜 戴敏
• 来源期刊: 中医药管理杂志
• 关键词: 全科医师 科研能力 现状 存在问题:对策 分析
• 年，卷（期）: 2021,（1）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 97-99
• 页数: 3页
• 分类号: R197
• 语种: 中文

摘要

目的:对台州市全科医师的科研能力现状进行调研与分析,并针对现状提出相应的管理对策.方法:随机选取台州市12家社区卫生服务中心的86名全科医师作为研究对象,通过问卷的方式对台州市全科医师的科研能力现状进行调查与分析.结果:在参与科研意愿调查中发现愿意参加科研的有49名,认为需要开展科研活动的有64名,认为开展科研存在困难的有57名,认为进行科研的目的主要是为了晋升职称的有58名,经常阅读医学期刊有17名,主动了解学科前沿研究进展的有21名,经常主动使用医学数据库的有14名.在参与科研工作调查中发现未发表过论文有33名,未主持过课题的有65名,未参与过科研培训的有33名.调查对象在2012～2016年期间总共发表论文为296篇,其中核心期刊有135篇,非核心期刊有161篇,论文研究方向中关于疾病和健康相关的研究的数量最多,其次是社区卫生服务管理,且论文发表数量呈现逐年上升趋势,不同机构在发表数量上有着明显的差异(P＜0.05).结论:台州市全科医师论文发表数量不断增加,但不同机构科研水平层次不齐,研究方向相对单一,整体科研实力偏弱,且全科医师参与科研意愿不高,多数医师进行科研的目的为了晋升职称,缺乏对科研的主动精神.应该在全科医师教育和科研能力培养上进行主动探索,注重营造良好科研氛围,加强科研技能培训.