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摘要:
人力资源绩效管理作为村集体企业治理的基本构成要素,对村集体企业现代化管理产生重要影响,在大数据时代背景下,如何结合企业自身特点运用大数据技术优化人力资源绩效管理体系,提高人力资源管理水平,是现阶段村集体企业面对的主要问题.本文通过阐述村集体企业人力资源现状,探讨大数据对村集体企业人力资源绩效管理的影响作用,并提出优化人力资源绩效管理策略.
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文献信息
篇名 大数据背景下的村集体企业人力资源绩效管理
来源期刊 中国民商 学科
关键词 大数据 村集体企业 人力资源 绩效管理
年,卷(期) 2021,(6) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 243,251
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2095-5286.2021.06.167
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研究主题发展历程
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大数据
村集体企业
人力资源
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期刊影响力
中国民商
月刊
2095-5286
10-1099/F
16开
北京市朝阳区东风南路上东十号1-1-3B
82-892
2013
chi
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