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摘要:
随着经济社会高速发展,对于地质工程企业等事业单位发展起到了很大的推动作用,然而由于传统观念束缚,导致地质工程企业很难满足当前社会发展需求,更无法更好地发挥自身作用,对地质工程企业持续健康发展也形成很大阻碍.面对这种发展现状,加强事业单位改制迫在眉睫,而为了有效保证改制效果,就应当对地质工程企业人力资源管理工作给予充分重视,运用科学有效的措施,应对地质工程企业人力资源管理面临的各种问题,进而为推动地质工程企业持续稳步发展奠定坚实的基础.
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篇名 探析事业单位改制背景下地质工程企业人力资源管理
来源期刊 今日财富 学科
关键词
年,卷(期) 2021,(10) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 198-199
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12292/j.issn.1009-8585.2021.10.094
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今日财富
月刊
1009-8585
15-1211/F
大16开
内蒙古自治区呼和浩特市
52-65
1985
chi
出版文献量(篇)
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