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摘要:
经济飞速发展的时代,各行各业的竞争接踵而至,新型科技也如潮水般涌入其中,并扮演着十分重要的角色?正因为科技迅猛的发展从而导致了激烈的人才竞争,加深了各行各业对应用型创新人才的渴望与需求?然而通信行业也不例外,时刻需要新型人才的引进以适应环境变化及时面对挑战?有效解决通信行业管理面临的关键问题所在就是选择合适人才的培养途径?通信行业的人才是具有知识能力素质和谐发展的创新型人才,就此本文根据通信行业人才管理和培养的现状进行了分析,有效了提出了一些培养和管理方法?
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篇名 论青年人才培养和管理
来源期刊 数字化用户 学科
关键词 通信行业 人才培养 管理分析
年,卷(期) 2021,(35) 所属期刊栏目 网络通讯
研究方向 页码范围 4-6
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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1009-0843
51-1567/TN
16开
四川省成都市
1999
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