培训期刊
出版文献量(篇)
3686
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培训

本刊着重于企业培训与人才发展最新案例、实用方法的报道与分析,探求中国企业高素质人才培养与发展的方法和途径,以专业报道和诚信服务的媒体品质赢得读者,为读者提供专业化、全方位的产品与服务。
主办单位:
新华报业传媒集团
ISSN:
1673-2650
CN:
32-1757/G4
出版周期:
月刊
邮编:
210029
地址:
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
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  • 作者: 逄增钢
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年1期
    页码:  120-125
    摘要: 自1993年摩托罗拉向中国引入“企业大学”这一学习发展理念和模式以来,中国企业大学已历经整整20年的运作和发展。20年间,上千家企业大学如雨后春笋不断涌现,企业大学成立的意义及其应发挥的战略...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年1期
    页码:  127-129
    摘要: 严酷的竞争、全球化的扩张、技术转型、持续创新的强烈需求…… 无论企业的业务方向为何,诸多影响企业成败的变数中,唯一不变的就是:对优秀人才的需求。而人才对中国的重要性更远超过全球任何一个国家...
  • 33. 卷首语
    作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  3-3
    摘要: 没有人能够阻挡时间的洪流。在逝去的2013年,我们见证了中国企业培训行业前所未有的剧变:移动学习快速兴起、企业大学呈现新一轮热潮、高校总裁研修市场出现萎缩、传统咨询公司全面开展培训业务、资本...
  • 34. 问吧
    作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  12-12
    摘要: 培训杂志V:培训市场的蓬勃发展吸引了越来越多的企业HR或培训从业者走出甲方,迈入乙方。但有时,失去了企业的光环,“做乙方”并不容易。您有这样的经历吗?对于打算“甲转乙”的朋友,大家有什么好的...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  13-15
    摘要: 由于家庭的需要,我无意间从甲方变成了乙方。刚转型的头两年,作为自由职业者,如果项目太多。我就会选择客户,那段时间我既忙碌又自由。去年,朋友邀我合作成立公司,让我当起了“婆婆”的角色——不用每...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  16-16
    摘要: 江苏省又有四所示范性企业大学诞生,分别为远东大学、中国南车大学、波司登商学院、海澜商学院。至此,包括苏宁大学、红豆大学、雨润大学、徐矿大学、南钢大学、洋河大学、金螳螂商学院在内,江苏省已有l...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  17-17
    摘要: 近日,美国媒体统计了2010—2013年各类职业的就业增长和薪酬情况,列出了就业增速超过7%、小时薪酬高于22美元的工作,并对2014年的形势作出预测。这些工作除了高薪和高增速之外,也存在人...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  17-17
    摘要: 近日,诺姆四达研究院发布了《2013年度中国企业领导力发展指数报告》。报告显示,“70后”管理者在承受压力方面要高于“80后”,而被认为个性较强的“80后”管理者在协作共赢、关心下属等领导力...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  17-17
    摘要: 人力资源服务公司任仕达的最新报告显示,超过三分之一的受访上海白领表示因为高负荷工作量已经选择跳槽。其中,高达八成的白领在非办公时间接听工作电话、收邮件或看微信工作群,20%利用闲暇处理公事的...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  18-18
    摘要: 华为创始人兼总裁任正非近日在年度干部工作会议上发表了名为《用乌龟精神,追上龙飞船》的讲话。他认为,若固步自封不敢于打破自己既有的坛坛罐罐,不敢于拥抱新事物,华为就会落后。
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  18-18
    摘要: 最近,美国问答网站Quora开展了一次主题讨论,一些谷歌过去的实习生为大家介绍了谷歌实习生的工作生活。
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  18-18
    摘要: 美的集团近日发布了股权激励计划草案,拟授予股票期权数量为4060万股,占美的集团已发行股本总额的2.41%,首期将授予693名事业部的中高层管理人员及业务技术骨干人员。
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  20-20
    摘要: SME(Subject Matter Expert,内容专家)这个名词在培训行业里已经被应用了很久,指那些在开发和设计课程的过程中掌控内容的专家。
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  21-21
    摘要: “既有学识评估”(Prior Learning Assessment,PLA),是指评估学生在传统教室之外所获技能的方法,并且会为所有得到认证的大学水平的学习行为授予学分。
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  22-22
    摘要: 为虚拟领导提供培训如今被视为一项重要战略。很多公司作息已经不是传统的朝九晚五,一些工作也不再是只和我们日常能见到的同事进行合作就能完成。最近的ASTD研究报告《虚拟领导力:穿越远距离管理团队...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  23-23
    摘要: 高效组织中心(center for Effective Organizations)最近发起了一项由11家国际知名企业联合主导的研究,分别对全球化、世代多样化、可持续发展、社交媒体、个人技术...
  • 作者: 艾米莉·布尔古瓦 马克斯·普赖斯
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  24-25
    摘要: 团队如果养成了较高的参与度,员工之间的沟通将会变得清晰明确。在良好的氛围中,团队成员不仅会主动跟进上司的指令,还会进一步思考和研究这些决策。
  • 作者: 贝基·布莱洛克(Becky Blalock)
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  26-27
    摘要: 自信就像职业技能一样可以后天习得。以下7种方法可以帮助你获得自信,晋升高层。
  • 作者: 刘永中
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  28-30
    摘要: 管理是一门践科学。不联系实际就没有生命力。实践就是领导力项目中的“晒太阳”。
  • 作者: 熊俊彬
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  32-37
    摘要: 从未料想到,中国企业培训市场的发展在2013年会发生如此深刻的变化:移动学习快速兴起、企业大学呈现新一轮热潮、高校总裁研修市场出现萎缩、传统咨询公司全面开展培训业务、课程研发和版权保护受到重...
  • 作者: 王玥
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  38-41
    摘要: 如果从产业和资本的角度来审视企业培训市场的发展,就能清晰地预见未来3~5年市场走势。预计在企业大学建设诉求、人才培养的核心逻辑、移动互联网对于培训的影响、行业参与格局和从业人员要求这五方面,...
  • 作者: 顾邦友 高佳琪
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  42-45
    摘要: 《培训》:商学院高管培训市场真的受到了来自培训公司和咨询公司的严峻挑战吗?您怎么看待这个问题?
  • 作者: 郝聚民
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  46-49
    摘要: 2014年,行动学习仍将是高歌猛进的一年,并且,这样的势头将持续数年。
  • 作者: 董思文 顾邦友
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  50-52
    摘要: 中国高管教练行业现状 《培训》:高管教练是一个正在兴起的培训领域,它在中国的发展呈现出怎样的特征?
  • 作者: 杨谨忠
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  53-54
    摘要: 在企业e—Learning的应用上,虽然每年都有新的话题出现,但不变的仍是回归企业学习的本质。能力提升的目的是提高工作成效,进而助力企业战略的达成。以下将结合“2013中国企业e—Learn...
  • 作者: 崔连斌 胡丽
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  55-57
    摘要: “移动学习是建立在发现式学习、建构主义、合作式学习、浸入式学习和以问题为中心的学习基础之上,其本身充分体现了以学员为中心的精髓。”
  • 作者: 顾邦友
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  58-62
    摘要: “2013年培训公司的课程研发水平总体上并无多少进步,版权意识也没有显著提高。”在竞越顾问公司创始人朱力看来,2013这一年很难用“飞跃”来形容。
  • 作者: 劳瑞·米勒 王威
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  63-66
    摘要: 随着科技的进步,全球经济形势的变化以及更多的新生代劳动大军进入企业中,培训与发展行业也面临着El新月异的机遇和挑战。、不论是在培训的费用还是在培训的时间上,企业始终保持着对培训的稳定投资。在...
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  67-68
    摘要: Q:2013年中国培训市场有哪些显著特点?从企业培训需求和供应两方面来看,这些特征对您所服务的公司有哪些启示?
  • 作者:
    刊名: 培训
    发表期刊: 2014年2期
    页码:  69-70
    摘要: Q:2014年中国培训市场会呈现何种态势?您所服务的公司有哪些新的策略和应对举措?

培训基本信息

刊名 培训 主编 朱伟正
曾用名
主办单位 新华报业传媒集团  主管单位 新华报业传媒集团
出版周期 月刊 语种
ISSN 1673-2650 CN 32-1757/G4
邮编 210029 电子邮箱 editor@trainingmag.com.cn
电话 025-862197 网址
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