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人才资源开发
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RrnCai ZiYuan KaiFa
曾用名：
人才了望|人才瞭望|行政人事管理
《人才资源开发》集专业性、指导性、服务性、可读性于一体，立足河南，放眼全国，以“紧扣人社工作主题，揭示人才成长规律”为办刊宗旨，力争成为宣传人社工作的主阵地、开发人才资源的助推器。她以组织人事工作者、各级各类人才、人力资源领域科研教学和实践工作者为主要阅读对象，是广大人事人才工作者和各级各类人才学习交流的园地。
主办单位：
河南省行政管理科学研究所
ISSN：
1003-1073
CN：
41-1372/D
出版周期：
半月刊
邮编：
450003
地址：
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1. 地勘单位人才队伍建设探析刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 近几年，地勘行业发展迅速，其主要工作是对一定区域内岩石、矿产和地下水等的勘测。由于建筑工程行业、科技探究的力度不断增大，对地勘行业的发展提出了更高的要求，加强地勘单位建设，构建更为专业化、高...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 人才是关系事业单位核心竞争力的第一要素，与之对应的，人才管理也成为人事管理的核心。为使所需的各类人才能够引得进、留得住、用得上，研究新形势下提高事业单位人事管理效率的路径具有重要的现实意义。...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 为解医患双方对医患关系的认知情况，对佳木斯大学三所附属医院的医生和住院患者采取整群随机抽样法进行问卷调查。通过对医患关系的现状及医患双方在医患关系模式中作用的调查和研究，提出促进医患关系和谐...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 高校是培养人才的重要摇篮。高校基层党组织作为学校的政治核心和战斗堡垒。在为党和国家培养合格接班人和建设者等方面日益凸显重要性。高校的党建发展，依靠基层党组织的力量，抓好基层党组织生活这一环节...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 新形势下提高学生党建工作的网络化、信息化水平，是摆在高职院校党务工作者面前的一项紧迫任务。针对目前存在的问题，要做好学生网络党建工作，必须充分认识网络党建工作的重要性，分析高职院校党建工作在...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 在分析国家专业海上救助队伍激励机制的基础上，探析如何建立人力资源管理激励机制，挖掘人力资源潜能，提高人员工作积极性。
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 人力资源社会保障公共服务体系是我国公共服务体系中最基本的也是最主要的组成部分。大力推行公共服务体系建设，实现公共服务全面化、均等化已成为政府改革的重点。当前我国的基础建设方面还存在缺陷和不足...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 军队转业干部培训是我国转业干部安置制度的重要环节，军队转业干部在部队受过非常严格的训练，从政治觉悟、体能素质及迅速判断能力都较强，这是其转业参加到工作中所具有的最大优势。对于军队转业干部如何...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 如何有效管理科技人员，激发科技人员工作自主性与积极性，是当前科技人力资源管理部门较为关注的话题。基于此，依据第二次山东省科技工作者状况调查结果，发现科技工作者普遍存在的问题，建议引入心理契约...
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10. 会展专业人才培养方法分析刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 在社会经济稳健发展的势态下，我国会展业也随之快速发展起来。在这样的背景下，会展专业人才的培养便是一项非常重要的工作。在分析会展专业人才培养现状的基础上，进一步对会展专业人才培养方法进行探究，...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 高校志愿服务“时间银行”是一种全新的大学生志愿服务模式，此种服务模式在我国高校尚处于起步阶段。基于此，对其特点、优势及意义进行详尽分析，以期为提升大学生志愿服务的积极性，促进高校志愿服务“时...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 当前高校的学生社团组织在运行中存在组织松散、成员参与率低等诸多问题。人力资源管理理论是解决这些问题的一个有效途径。基于此，在分析高校学生社团组织存在问题的基础上，从人力资源管理的角度给出了对...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 《事业单位人事管理条例》的颁布实施，为事业单位人事改革提供了法律保障，同时也为事业单位人事改革提供了法律依据，具有很强的可行性。但由于个别法条规定的过于原则，也削弱了其执行力。因此，制定相应...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 经济转型背景下，准确把握当前我国创新创业教育存在的主要问题，提出有针对性的应对策略，是推动创新创业教育大发展的重要前提。笔者论述了创新创业教育的有效和无效，分析大学生胜任力构建对创新创业教育...
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15. 员工满意度与敬业度及其关系研究刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 员工满意度（Job Satisfaction）与员工敬业度（Employee Engagement）是组织行为学在新研究形式下产生的概念，且自产生以来受到广泛关注。基于此，在分别综述员工满意...
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16. 大数据对人力资源管理变革的思考刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 首先界定了大数据的概念，说明大数据是未来发展的必然趋势。其次，对我国传统人力资源管理现状进行分析、描述。基于大数据背景下，对人力资源的各个模块进行详细的讨论，进一步说明大数据对人力资源管理水...
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17. 制造型企业人才继任者的盘点与优化刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 随着全球经济一体化进程的加快，企业竞争加剧，作为企业发展原动力和核心竞争力的人才流动频繁。人才是保证企业可持续发展的基本要素，以B公司为例，以实际调研数据为基础，以人才的可持续性管理为目的，...
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18. MA公司激励性岗位薪酬设计刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 以一家典型的技术型生产企业MA有限公司作为切入点，通过分析该企业原有薪酬体系中存在的岗位薪酬激励不足问题，在相关原则和因素分析的基础上，构建一种基于岗位的科学合理的激励性薪酬体系。
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 在经济型产业中，油田企业是代表性产业。因此，它在国家经济中所占的地位不容忽视。正是如此，油田企业能否稳健发展极为重要。现实中，要想让油田企业获得一个良好的发展空间，人才的作用十分巨大，人才的...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 规范国有企业高管管理制度是深化国有企业改革的重要内容，应通过市场化改革方法来规范国有企业高管的管理制度。具体而言，可以从建立市场化的高管选任制度、高管评价制度、高管薪酬制度、高管选任制度等四...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 论述了我国数字图书馆建设的历史及现状，结合我国国情，分析了我国数字图书馆发展中所面临的各种问题，并提出了面对这一系列问题应采取的具体解决方案。
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22. 图书馆信息化管理的实施与提升措施刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 图书馆是文化知识与人类文明传播的主阵地，在信息化时代背景下，提升图书馆的信息化管理水平，成为满足读者图书阅读、资料查阅等需求的一项重要工作。基于此，本文结合图书馆信息化管理工作，在分析新时期...
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23. 加强互联网时代档案管理工作的思考刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 大数据时代的档案管理工作，要求有关管理工作者一定要特别重视。档案的管理涵盖面广，它不仅包括事业单位公司、人才市场，还包括政府机关、社会组织及公民的相关信息资料管理，所以档案管理工作者要结合发...
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24. 互联网环境下的高中英语教学策略刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 随着计算机技术水平的不断发展，互联网教学已走进学校、教室。在以往的课堂上，教师都是以传统的方式为传授知识，这种方式使学生缺乏自主能动性，而如今教师将互联网运用到英语教学中，它从声音、图画、视...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 高校研究生党支部是党的组织系统中的一个细胞，是发展和培养研究生党员的阵地，是高校党建工作的重要组成部分。基于此，通过分析高校研究生党支部建设与管理的重要意义和存在的问题，提出新时期加强高校研...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 随着高等教育体制改革和后勤社会化进程的推进，学生社区服务广泛进入大众视野。学生社区既是学生生活的地方，也是高校育人、思想政治教育的新阵地。人本性和公平性是高校学生社区服务的现实要求和基本原则...
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27. 风景写生教学环境初探刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 以吉首大学美术学院2011级与2012级视觉传达班、2013级视觉传达二班色彩风景写生课程为例，笔者作为任课老师，对该课程所进行的风景写生教学环境与效果进行回顾，以便今后更好地开展风景写生教...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 人力资源开发与管理是指在组织当中使用科学有效的手段，使人力资源在组织内发挥最大效用，同时使个人在组织中发挥最大潜能，使人尽其才、事得其人、人事相宜，以实现组织目标。在高校的学生会组织中，目标...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 新的社会保险法对于我国社会劳动力市场的规范与保障有重要意义。在新的社会保险法的约束和管理下，企业的人力资源管理成本势必有所上升，同时企业人力资源管理无论从制度上还是管理方法上都必须有所提升，...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2015年14期页码:摘要： 在社会主义法制社会建设过程中，少数民族法制建设取得了巨大成就，但由于社会急剧转型变迁，少数民族地区在社会结构、经济利益、传统法律方面发生了重大变化，少数民族地区法制建设出现一定问题。新形势下...
人才资源开发基本信息
| 刊名 | 人才资源开发 | 主编 | |
| 曾用名 | 人才了望|人才瞭望|行政人事管理 | ||
| 主办单位 | 河南省行政管理科学研究所 | 主管单位 | 河南省人力资源和社会保障厅 |
| 出版周期 | 半月刊 | 语种 |
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| ISSN | 1003-1073 | CN | 41-1372/D |
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