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601.
"5G"时代通讯企业战略转型研究 ——以三大运营商为例
作者:
张佳贺 耿艺滔
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
133-134
摘要:
本文首先从时代背景和技术环境两方面分析了运营商在5G时代面临的机遇和挑战.其次结合具体案例,并从发展方向、业务范围、经营领域三个角度探索运营商在经营方向的转型之路.然后针对运营模式的转型探索...
602.
加强纪检监察工作、促进煤矿企业稳定发展的几点思考
作者:
王艳
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
135
摘要:
在我国的煤矿企业中,纪检监察工作在企业管理中有着至关重要的作用,但是企业往往只注重生产经营的发展而对此产生忽视.由此作为契机,本文浅要论述了在我国煤矿企业中此类工作出现的问题漏洞,同时对此提...
603.
信息环境下的电力企业内部审计挑战和对策分析
作者:
王振
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
136,155
摘要:
在信息技术快速发展的时代背景下,对社会各个领域都起到了一定的发展助推作用,尤其是在电子企业等网络通讯行业中,信息技术得到了广泛的应用,不仅在生产经营设备上实现了信息化的改革,针对电力企业的内...
604.
新常态下安全环保管理工作策略
作者:
阳建平
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
138
摘要:
经济新常态下我国日益高度重视安全与环境保护工作,安全与环境保护不仅影响人民群众的生命财产安全,而且也影响我国的经济发展质量.从当前我国面临的严峻的安全环保工作形式来看,还要进一步更新安全与环...
605.
人力资源管理在企业管理与发展中的地位和作用
作者:
王明阳
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
139
摘要:
现代社会人才的需求量相当大,企业之间的竞争也很激烈,不断优化内部管理,朝着正确方向实现可持续的发展,企业将在强大的竞争活动中立于不败之地.调整了人力资源管理思路,不再单一化招聘经验丰富的优秀...
606.
解读企业管理工作中工商管理的实践意义及重要性
作者:
薛毅慧
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
140
摘要:
在市场经济快速发展的背景下,企业之间的竞争越来越激烈,也促进了我国市场经济体系的不断完善,企业的经营管理方式和管理规模也有了新的变化.在企业进行管理队伍建设过程中,提升管理人员专业素质的手段...
607.
加强铁路劳动定额管理工作的途径探究
作者:
刘文蓉
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
141
摘要:
为了深入探究加强铁路劳动定额管理实效性的途径,本文通过从增强铁路劳动定额管理的意识、规范定额标准和优化定额方法、转变定额管理模式,强化管理效率、注重定额管理人员培训、提高管理人员素质着手,有...
608.
行政机关人力资源管理中的问题及对策探究
作者:
王建伟
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
142
摘要:
近年来,随着我国社会主义经济社会快速发展,行政机关的职能也在与时俱进,逐渐从"管理型"向"服务型"转变,对行政机关工作人员提出了新的更高的要求,同时也对行政机关人力资源管理工作提出了全新的要...
609.
试论如何做好医院档案管理保密工作
作者:
刘艳军
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
143-144
摘要:
档案是医院重要的资料,也是医院重要的资源,其中还包括许多保密性的资料,是医院宝贵的财富,因此有必要加强医院档案管理的保密性工作.基于此,本文主要探讨的是如何做好医院档案管理的保密工作,希望能...
610.
浅析电力企业资金管理存在的问题及对策
作者:
杨益伟
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
145,209
摘要:
近年来,基于大的经济发展背景,国家给予企业各种发展政策和扶持,以促进我国企业向好、向稳发展.我国企业类型丰富,在社会主义经济市场肥沃土壤的滋润下,蓬勃发展.电力企业作为重要能源行业,关乎国计...
611.
浅析国有企业管理人力资源管理的有效途径
作者:
房正
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
147,151
摘要:
伴随着改革开放的深入和社会经济的迅速发展,国有企业在国民经济中的地位日益重要.但当前全球经济不景气,加上我国市场经济本身的周期性因素,导致国有企业的经营状况不容乐观.在复杂多变的市场环境下,...
612.
当代电子产品研发管理模式研究
作者:
张怡
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
148
摘要:
信息时代下,电子科学与技术的蓬勃发展,我国5G基站建设也进入高峰期,科技的不断进步使电子产品成为当代必需,不仅为消费者提供了更多便利,更带来了新的生产方式和信息传递方式.但目前电子产品市场趋...
613.
关于转型视角下公立医院人力资源管理中存在的问题分析及优化策略探讨
作者:
金晶
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
149
摘要:
随着人们对健康问题的关注程度日益加大,医疗市场也越发繁荣,这对公立医院既是机遇,也是挑战压力.好的人力资源管理可以帮助公立医院提升人才储备质量和留住高水平人才,而人的素质全面提升对于提高学术...
614.
大数据时代背景下电商企业管理模式分析
作者:
王云龙
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
150-151
摘要:
各个企业在大数据时代背景下都受到了明显的冲击.电商企业在大数据时代背景下要强提高自身在市场上的竞争地位就需要不断优化自身的管理模式.积极将互联网技术融入到电商企业管理中,提高我国电商企业的管...
615.
计算机技术在政府人事档案管理中的运用探讨
作者:
刘馨蔚
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
152
摘要:
传统人事档案管理模式已经与时代的发展趋势不相符,在计算机技术高速发展的新时期,将此项技术应用于人事档案管理工作中管理档案信息,不仅有助于提升管理效率,更能保护人事档案的载体.本文将从多角度出...
616.
网络时代技工学校学生管理研究
作者:
胡园园
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
153
摘要:
目前学生处于网络信息大爆炸的时代,互联网应用已经成为学生生活中不可割舍的一部分,在这样网络大环境下,技工学校在面临机遇的情况下,也面临着巨大的挑战.所以技工学校必须主动积极探讨如何管理学生使...
617.
我国初创企业知识产权管理现状与对策研究
作者:
汪娜
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
154-155
摘要:
知识产权管理一直以来都是企业管理系统中的重点内容,是国家落实与实施产权保战略的主要手段,同时保障企业各项技术专利、著作权不受侵犯.初创企业提高知识产权保护意识,基于现有经费投入条件,才能更好...
618.
党建档案高效化管理的重要性及策略探究
作者:
张磊
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
156
摘要:
党建档案事关党组织工作形象,反映着单位党建工作水平和工作作风.因此,从规范化、标准化以及高效化的角度对党建档案进行管理和利用,减少党建档案管理工作中存在的不足,可以更好地发挥党建档案在党建领...
619.
互联网时代事业单位人力资源管理的信息化建设浅析
作者:
陈艳霞
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
157
摘要:
随着互联网时代的快速发展,大数据技术已经在各行各业得到了广泛运用,在引入大数据信息化建设后对人力资源管理起到了极大的促进作用,事业单位人力资源管理虽然也经历了一系列的改革,但在信息化建设方面...
620.
浅析构建应对重大自然灾害的校园危机管理体系
作者:
慈维丽
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
158
摘要:
危机管理是校园管理的重要组成部分,2008年5月12日的汶川大地震暴露出我国学校危机管理的严重缺陷与不足,因此我们需要进行反思,从中吸取教训,增强危机意识,高度重视学校危机管理,积极构建完整...
621.
创新国有企业人力资源管理模式的思考
作者:
户红旗
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
159
摘要:
人力资源管理在国有企业经营发展中起着极为关键的作用,加强人力资源管理模式的创新也是企业发展的基本要求.本文笔者结合自身工作经验就国有企业人力资源管理现状及创新途径进行了分析与探讨.
622.
煤矿企业生产成本的管理与控制方法分析
作者:
李荫荫
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
160
摘要:
在煤矿企业内,具体的生产流程存在较强的复杂性,导致最终的生产成本会受到多方因素的直接影响,因此需要管理人员保障管理方式的现代化和有效化.对生产成本的管控.在保障生产设备、技术优良的前提下,做...
623.
在新时代背景下浅析老年人力资源开发
作者:
刘宁
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
162
摘要:
随着老年人口不断增加,老年人常被视为是一种"负担".随着新时代的发展,我国经济蒸蒸日上,与此同时,我国老龄化程度不断加深,人口红利逐渐缩小.
624.
中学图书馆管理改革与探索
作者:
刘延安
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
163
摘要:
随着信息技术的飞跃发展,当前中学图书馆的管理方式再也不能适应时代的要求.以中学图书资料管理中心的方式出现的中学图书馆是学校在不断发展的过程中教学资源较丰富的地方,而当前所采取的传统的图书馆管...
625.
浅析项目人力资源管理之团队建设
作者:
卢家宝
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
164
摘要:
人们常说,众人拾柴火焰高.项目的顺利推进需要个人来发挥才能,更需要团队来共同努力.之所以要进行团队建设,最主要的目的就是为了集合多方力量,共同提升项目的开展效率,保障项目的开展质量.本文就围...
626.
建筑施工企业人力资源管理存在的问题与对策
作者:
马晓波
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
165
摘要:
建筑施工企业是我国建筑企业的一种表现形式,其和房地产企业的不同之处在于,房地产企业一般负责竞标和获得开发权,而建筑施工企业则主要负责相应的施工,二者的相互配合,就构成了一个完整的建筑市场.相...
627.
新形势下档案管理工作的规范化
作者:
史晓东
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
166
摘要:
档案管理工作是一项复杂、繁琐的事务,在档案管理工作中不仅要保证档案资料的真实准确可靠,也要保证档案资料的标准、规范、专业,为此,就要不断的提升档案管理人员的水平,为档案管理工作的顺利进行奠定...
628.
构建高校学生宿舍社区化管理新模式
作者:
王维念
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
167,201
摘要:
本文通过借鉴国外"住宿学院制"高校宿舍管理模式,分析当前我国高校学生宿舍管理现状,探讨我国高校如何构建宿舍社区化管理新模式,加强寝室文化建设,充分发挥宿舍育人功能.
629.
我国国企劳务派遣用工的实践与思考
作者:
王仙
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
168
摘要:
近年来,劳务派遣已经开始作为一种新型用工形式出现在社会主义市场经济中,其形式正在不断完善,更多的国有企业也开始选用劳务派遣的用工形式来发展自己,并不断完善企业自身的人才机制,在此基础上,传统...
630.
探讨商业银行核心员工培训激励对策
作者:
王喆
刊名:
商情
发表期刊:
2020年22期
页码: 
169
摘要:
商业银行核心员工了解信贷政策,熟练掌握银行内部核心产品,是商业银行创新力与市场竞争力提升的关键,核心员工在很大程度上影响着商业银行的经营与发展.所以,商业银行应注重培训激励核心员工,为其提供...
共
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