我国人力资源管理模式探讨

• 作者: 任郑潮
• 来源期刊: 改革与理论
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源管理模式 从业人员 全过程 企业 招工 社会 行业
• 年，卷（期）: 2001,（9）
• 页码范围: 52-53
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92

摘要

人力资源管理是指对全社会或一个企业各阶层各类型的从业人员从招工、录取、培训、使用、调动直至退休的全过程的管理。其模式因国家而异、因行业而异、因企业而异。