企业人才招聘创新探析

• 作者: 周敏倩 肖文圣
• 来源期刊: 现代管理科学
• 学科: 经济
• 关键词: 招聘 人才 创新
• 年，卷（期）: 2004,（9）
• 所属期刊栏目: 名家观察
• 页码范围: 11-12
• 页数: 2页
• 分类号: F2
• 字数: 2683字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-368X.2004.09.004

摘要

人才市场招聘是我国中小企业招聘的重要渠道,但是其中招聘管理有待创新.本文以创新的观念分析我国人才招聘存在的误区,藉此能够给我们企业招聘工作以借鉴.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	肖文圣	东南大学经济管理学院	2	20	2.0	2.0
2	周敏倩	东南大学经济管理学院	31	219	8.0	14.0