适应形势需要规范聘用人员管理

• 作者: 罗世友
• 来源期刊: 中华现代医院管理杂志
• 学科: 医学
• 年，卷（期）: 2004,（2）
• 所属期刊栏目: 人力资源管理
• 页码范围: 50-51
• 页数: 2页
• 分类号: R19
• 语种: 中文

摘要

随着社会主义市场经济和改革开放的不断深化,军队医院在用人上,面临着两难选择的尴尬境地.一方面,军队编制体制调整,要求医院压缩办院规模,减少编制床位,精简正式工作人员;另一方面,医院面临医疗市场的竞争和自身发展的需要,办院规模不断扩大,展开床位迅速增加,用人需求迅猛增长.医院要保持持续、稳定的发展势头,唯一的选择是面向社会、面向市场,大量聘用临时工作人员.如今,军队大多数医院,特别是军医大学附属医院,使用临时工的数量上已超过正式工作人员.聘用人员已经成为医院跨越发展中一支不可或缺的重要力量.笔者结合工作实际,就如何管好用好这支队伍,提出一些粗浅的看法.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	罗世友	第三军医大学新桥医院政治部	4	36	1.0	4.0