基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
推荐文章
绩效工资制在事业单位人力资源管理中的应用
事业单位
绩效工资制
内涵
意义
应用
社区卫生服务机构岗位聘用制与绩效工资制的实施情况及激励作用研究
社区卫生服务
岗位聘用制
绩效工资制
激励作用
强化绩效管理提升人力资源管理水平
绩效管理
人力资源
管理水平
工资薪酬在人力资源管理中的激励作用
工资薪酬
人力资源管理
激励作用
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 充分发挥岗位绩效工资制在卫生单位人力资源管理中的激励作用
来源期刊 青海医药杂志 学科 医学
关键词
年,卷(期) 2004,(12) 所属期刊栏目 其它
研究方向 页码范围 63
页数 2页 分类号 R1
字数 2623字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-3795.2004.12.046
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (1)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2004(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2018(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
青海医药杂志
月刊
1007-3795
63-1018/R
大16开
青海西宁市南川西路69号
56-6
1958
chi
出版文献量(篇)
10779
总下载数(次)
2
总被引数(次)
14475
论文1v1指导