员工抱怨的原因及其对策

• 来源期刊: 中国牧业通讯：养殖场顾问
• 学科: 经济
• 关键词: 企业 员工 抱怨情绪 原因分析 “双因素理论” “保健因素” “激励因素” 公平系统 目标激励
• 年，卷（期）: 2004,（11）
• 页码范围: 32-33
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92

摘要

笔者认识一家公司的老板，每年中秋节，老板会额外给员工发放一笔1000元的奖金。但几年下来，老板感到这笔奖金正在丧失它应有的作用，因为员工在领取奖金的时候反应相当平和，每个人都像领取自己的薪水一样自然，并且在随后的工作中也没有人会为这1000元表现得特别努力。既然奖金起不到激励作用，老板决定停发，