中小企业人力资源管理发展的权变模型

• 作者: 唐宁玉
• 来源期刊: 华东交通大学学报
• 学科: 经济
• 关键词: 中小企业 人力资源管理 权变发展
• 年，卷（期）: 2005,（3）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 51-55
• 页数: 5页
• 分类号: F270.7
• 字数: 5926字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-0523.2005.03.015

摘要

首先通过A公司的实例分析了目前中小企业人力资源管理的特点,在此基础上,指出中小企业在企业发展过程中人力资源管理在战略、实践和角色上的变化,对中小企业人力资源管理的权变发展进行了归纳,并提出了中小企业人力资源管理发展的建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	唐宁玉	上海交通大学管理学院	82	1267	19.0	32.0