浅议人本管理在现代企业中的实现方式

• 作者: 王哲堂
• 来源期刊: 山东企业管理
• 学科: 经济
• 关键词: 人本管理 企业制度 企业文化 经营模式 资源配置
• 年，卷（期）: 2005,（7）
• 页码范围: 42-43
• 页数: 2页
• 分类号: F27

摘要

人本管理是建立现代企业制度的重要内容之一，也是现代企业管理的客观需要。人本管理要求我们把人视为管理的对象和企业最重要的资源，制订全面开发人力资源的战略，根据人的思想行为规律抓好企业文化建设，把服务于人作为企业管理的根本目的。现代企业的人本管理应当从以下几方面实现。