国有企业人力资源战略问题研究

• 作者: 毛义江
• 来源期刊: 中国科技信息
• 关键词: 国有企业 人力资源 战略
• 年，卷（期）: 2005,（8）
• 所属期刊栏目: 经济管理论坛
• 页码范围: 67,47
• 页数: 2页
• 字数: 4820字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-8972.2005.08.052

摘要

实施人力资源战略是国有企业提升人力资源管理水平的一个重要方法.本文首先对企业战略理论进行了概述,然后对国有企业人力资源管理的现状进行了分析,接下来探讨了国有企业实施人力资源战略的作用,最后研究了国有企业实施人力资源战略的具体措施.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	毛义江	南京大学商学院	1	1	1.0	1.0