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常德市护理人力资源状况调研
常德市护理人力资源状况调研
作者:
张生皆
朱明瑶
李传淑
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
护理专业
人力资源
调查研究
摘要:
通过对常德市护理人力资源现状调查,发现其区域内护士/床位比、千人口/护士比、护士/卫生技术人员比及高学历、高职称比例均低于全国平均水平.提出了扩大招生规模、调整课程结构、护理教育要加大社会和人文知识比例、临床护理知识按照人的生理周期设置、护理专业知识按护理程序组织,以及突出学生评判性思维能力、解决问题能力、沟通能力和团队合作能力的培养等改革措施与建议.
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文献信息
篇名
常德市护理人力资源状况调研
来源期刊
中国高等医学教育
学科
教育
关键词
护理专业
人力资源
调查研究
年,卷(期)
2006,(12)
所属期刊栏目
教育管理
研究方向
页码范围
33-34
页数
2页
分类号
G642.3
字数
2550字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1002-1701.2006.12.017
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
张生皆
18
64
5.0
7.0
2
朱明瑶
13
39
3.0
5.0
3
李传淑
1
6
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1.0
传播情况
被引次数趋势
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节点文献
护理专业
人力资源
调查研究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国高等医学教育
主办单位:
浙江大学
全国高等医学教育学会
出版周期:
月刊
ISSN:
1002-1701
CN:
33-1050/G4
开本:
16开
出版地:
浙江省杭州市余杭塘路866号浙江大学医学院内
邮发代号:
32-92
创刊时间:
1987
语种:
chi
出版文献量(篇)
14138
总下载数(次)
9
总被引数(次)
83958
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