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摘要:
在现代企业管理中,要充分发挥激励机制的有效作用,最大限度地激发员工的积极性、主动性和创造性.提高激励效度的手段、方法.提高激励效度应注意:高薪并不是有效的激励措施,要体现"差别激励"的原则,要重视与员工的沟通等.
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文献信息
篇名 浅谈企业激励机制的有效性
来源期刊 内蒙古电大学刊 学科 经济
关键词 企业 激励机制 有效性
年,卷(期) 2007,(2) 所属期刊栏目 经济·管理
研究方向 页码范围 39-40
页数 2页 分类号 F404
字数 3664字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-3473.2007.02.020
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王立民 1 5 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业
激励机制
有效性
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
内蒙古电大学刊
双月刊
1672-3473
15-1141/N
16开
呼和浩特市赛罕区新华东街34号
1987
chi
出版文献量(篇)
5860
总下载数(次)
28
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8674
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