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企业并购中的文化整合思路
企业并购中的文化整合思路
作者:
李怀
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
企业并购
文化风险
整合思路
企业资源要素
文化整合
重组
摘要:
并购可以实现企业资源要素的合理优化与重组,但我国企业并购的成功率不容乐观。其原因是并购中充满了各种复杂的风险.其中文化风险尤为突出,我们有必要探讨企业并购中文化整合的思路。
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并购
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文献信息
篇名
企业并购中的文化整合思路
来源期刊
理工高教研究
学科
经济
关键词
企业并购
文化风险
整合思路
企业资源要素
文化整合
重组
年,卷(期)
2007,(2)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
126-127
页数
2页
分类号
F271
字数
语种
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
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1
李怀
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文化风险
整合思路
企业资源要素
文化整合
重组
研究起点
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期刊影响力
理工高教研究
主办单位:
武汉理工大学
出版周期:
双月刊
ISSN:
1671-606X
CN:
42-1661/G4
开本:
出版地:
武昌珞狮路122号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
3411
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