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摘要:
<劳动合同法>的颁布实施给用人单位的管理理念和用工模式带来很大影响,分析订立劳动合同的法律风险,寻求相应的对策,有利于避免和减少劳资纠纷,构建和谐劳资关系.
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文献信息
篇名 订立劳动合同的法律风险及对策
来源期刊 跨世纪(学术版) 学科 政治法律
关键词 劳动合同 订立 法律风险 对策
年,卷(期) 2008,(8) 所属期刊栏目 法制建设
研究方向 页码范围 92-93
页数 2页 分类号 D922.52
字数 2053字 语种 中文
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1 严丽玲 1 1 1.0 1.0
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劳动合同
订立
法律风险
对策
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