粮食加工企业的员工激励问题

• 作者: 杨正中 胡敏
• 来源期刊: 现代面粉工业
• 学科: 工学
• 关键词: 粮食加工企业 激励 需要 管理者 经营者
• 年，卷（期）: 2009,（1）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 52-55
• 页数: 4页
• 分类号: TS210|F244.3
• 字数: 5130字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-5280.2009.01.017

摘要

应用激励理论的基本原理,根据企业人员的不同需要,采用不同的激励方法,努力使企业的目标和个人的目标趋于一致,这样就可有效地调动企业员工的工作积极性,化解那些来历不明的低效率因素.企业的激励制度,体现了企业的价值观.企业文化的核心就是企业的价值观.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	杨正中		14	44	4.0	6.0
2	胡敏		1	1	1.0	1.0