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摘要:
本文以总结人际公民行为的一般理论为基础,探讨中国军官人际公司行为的概念及其内涵,进而通过分析结构化访谈资料,提出了军官人际公民行为结构的“五维度”模型,为深入研究军官积极行为的影响因素及其作用机理等问题提供了一种新颖的理论分析框架。
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文献信息
篇名 军官人际公民行为结构维度探析
来源期刊 政工导刊 学科 军事
关键词 军官 人际公民行为 结构维度
年,卷(期) 2009,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 30-31
页数 2页 分类号 E22
字数 语种
DOI
五维指标
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研究主题发展历程
节点文献
军官
人际公民行为
结构维度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
政工导刊
月刊
1003-6334
31-2154/E
16开
上海市杨浦区四平路2575号
4-958
1987
chi
出版文献量(篇)
12977
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61
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306
论文1v1指导