浅谈吉林省国有企业强化人力资源管理的对策

• 作者: 刘蕾
• 来源期刊: 长春理工大学学报(社会科学版)
• 学科: 经济
• 关键词: 国有企业 人力资源管理 制度创新
• 年，卷（期）: 2009,（1）
• 所属期刊栏目: 经济学·管理学
• 页码范围: 64-67
• 页数: 4页
• 分类号: F240
• 字数: 7462字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-1068.2009.01.026

摘要

从介绍吉林省国有企业人力资源管理现状入手,分析国有企业人力资源管理现状产生的原因,最后针对我省国有企业存在的问题提出若干完善和加强国有企业人力资源管理建议和对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘蕾	长春理工大学经济管理学院	8	17	2.0	4.0