虚拟团队多元文化管理

• 作者: 王益锋 贾颖
• 来源期刊: 中外企业文化
• 学科: 经济
• 关键词: 虚拟团队 文化管理 核心竞争力 潜在优势 跨国组织 跨文化 创造力
• 年，卷（期）: 2009,（8）
• 页码范围: 53-55
• 页数: 3页
• 分类号: F270

摘要

虚拟团队存在潜在优势，能创造出跨文化的协同增效作用，提供新的思维、观点和独特的创造力，从而给跨国组织带来非凡的核心竞争力。