集体合同效力高于劳动合同

• 作者: 刘春彦 杨磊杰
• 来源期刊: 成才与就业
• 年，卷（期）: 2009,（15）
• 所属期刊栏目: 学法
• 页码范围: 90-91
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

小方是某企业的临时工,与企业签订的劳动合同约定每月工资1000元.工作几个月后,小方偶然得知,企业的集体合同规定,公司职工的最低工资为1200元/月.于是小方向公司提出异议,要求补付少发的工资.公司给出的答复是:集体合同是公司与企业工会签订的,只适用于正式职工,对临时工不适用.