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以人为本以绩效为导向的工资改革——对国有中小型企业内部分配制度的实践和探索
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摘要：
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论建筑施工企业内部分配制度改革
企业
分配制度
改革
国有企业内部工资分配制度的选择与创新
国有企业
工资分配制度
选择
医院分配制度改革的探索与实践
分配制度
改革
实践
岗位工资制--企业内部分配改革的方向
企业
岗位工资制
分配模式
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期刊影响力
上海轻工业
主办单位：
上海轻工控股(集团)公司
出版周期：
双月刊
ISSN：
1004-3772
CN：
31-1439/TS
开本：
出版地：
上海市
邮发代号：
创刊时间：
1971
语种：
chi
出版文献量（篇）
1284
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1
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344
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