从信息传播的有效性看求职简历的写作

• 作者: 王永春
• 来源期刊: 应用写作
• 学科: 文学
• 关键词: 求职简历 简历写作 有效性 信息传播 求职者 求职资料 个人信息 应用文体
• 年，卷（期）: 2010,（8）
• 页码范围: 33-35
• 页数: 3页
• 分类号: H152.3

摘要

求职简历，是求职者将自己与所应聘职位紧密相关的个人信息经过分析整理并清晰简要地表述出来的求职资料，同时也是招聘者决定是否给予其面试机会和录用的依据性材料，是当下经济社会中常用的应用文体。简历是求职者的敲门砖。提高简历写作的有效性，是提高求职成功率的第一步。然而，很多求职者仅仅把简历作为一种平常的个人履历，不加选择，也不进行整理，

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王永春		37	32	3.0	3.0