职工文化是企业文化的重要组成部分

• 作者: 童爱农
• 来源期刊: 中国劳动关系学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: 企业文化 职工文化 劳动关系
• 年，卷（期）: 2011,（4）
• 所属期刊栏目: 企业文化研究
• 页码范围: 55-58
• 分类号: F270
• 字数: 6041字
• 语种: 中文

摘要

企业文化是企业投资者、经营管理者和劳动者共同铸就的文化.职工文化是企业文化中不可分割的重要组成部分.职工文化的形成、变化和发展与企业的管理方式和劳动关系密切相关.有什么样的劳动关系,就会产生什么样的职工文化.只有当企业文化与职工文化在价值取向上一致的时候,劳动关系才是和谐的;否则就是不和谐的.构建优秀职工文化,必须建立坚强有力的工会,依法履行工会的维护和其它职能,积极引导、集中、凝炼优秀的职工文化,并将其融入企业文化的精神层面、制度层面和物质层面,着力构建和谐劳动关系,打造一支精神饱满、昂扬向上、具有竞争能力、能打胜仗硬仗的职工队伍.