浅析企业员工士气的提升——基于激励的角度

• 作者: 郭佳楠
• 来源期刊: 行政事业资产与财务
• 学科: 经济
• 关键词: 强化理论 士气 动机与需要
• 年，卷（期）: 2011,（12）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 186
• 分类号: F272.92
• 字数: 1944字
• 语种: 中文

摘要

当代企业的发展越来越重视的“人”的作用,因此企业在发展的过程中应当不断地满足员工的需要,将企业的发展目标与员工的业绩挂钩,从而不断激励员工的士气,使员工认识到自己的努力与得到的奖励是成正比的,自己的付出会得到企业的认可与赞同,从而更好地为实现组织的目标而服务.