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为了绩效再造薪酬体系
绩效
再造
薪酬管理体系
公立医院绩效薪酬体系思考与实践
目标管理
关键结果
薪酬体系
实践
浅析电网公司薪酬与绩效管理创新对策
电网公司
人力资源
绩效管理
绩效考核
医院绩效薪酬分配的实践和思考
绩效
薪酬
分配方案
考核
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 建立个体绩效薪酬与集体绩效薪酬有机结合的绩效薪酬模式
来源期刊 投资与合作:学术版 学科 经济
关键词 绩效薪酬 个人绩效薪酬 集体绩效薪酬
年,卷(期) tzyhzxsb_2011,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 19
页数 1页 分类号 F326.35
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 何薇 西南财经大学工商管理学院 3 2 1.0 1.0
传播情况
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2011(0)
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研究主题发展历程
节点文献
绩效薪酬
个人绩效薪酬
集体绩效薪酬
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
投资与合作:学术版
其它
出版文献量(篇)
8161
总下载数(次)
57
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