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摘要:
由于终结性评价为主的评价模式已经不能适应高职英语教学改革的需要,本文将真实性评价引入高职英语视听说课程教学中,设计了一套较为完整的真实性评价体系,包括评价标准的制定、真实性任务的选择、评价量规的设计,并采用三种最常见的真实性评价的操作模式:表现性评价、档案袋评价、基于观察的评价,希望能对高职英语视听说课程教学的改革做出一些探索和尝试。
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文献信息
篇名 真实性评价在高职英语视听说课程教学中的应用研究
来源期刊 赤峰学院学报:科学教育版 学科 文学
关键词 真实性评价 高职英语视听说课程教学 评价方法
年,卷(期) 2011,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 263-265
页数 3页 分类号 H319
字数 语种
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李娜 岳阳职业技术学院人文科学系 13 20 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
真实性评价
高职英语视听说课程教学
评价方法
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
赤峰学院学报(科学教育版)
月刊
1673-3231
15-1342/C
大16开
内蒙古赤峰市红山区赤峰学院
2009
chi
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3
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2587
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