从马斯洛需求层次理论看80、90后员工管理

• 作者: 张志华
• 来源期刊: 科学咨询
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源 新生代员工 现代管理
• 年，卷（期）: 2011,（28）
• 所属期刊栏目: 管理咨询
• 页码范围: 52-53
• 分类号: F272.92
• 字数: 3639字
• 语种: 中文

摘要

面对与过去迥然不同的80后、90后新新员工群体的真正需求,引导永远比堵截要好.善用尊重、聆听、欣赏、激励的关键词,是赢得未来管理的真正法宝!

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张志华		2	13	1.0	2.0