中小企业人力资源外包的风险控制

• 作者: 刘宏波
• 来源期刊: 企业家信息
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源外包 中小企业 风险控制 企业人力资源管理 外包市场 起步阶段 实践经验 外包过程
• 年，卷（期）: 2012,（5）
• 页码范围: 83-84
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92

摘要

人力资源外包，作为一种有效提高企业人力资源管理的方式逐渐被企业所接纳，在我国由于人力资源外包市场刚刚兴起，处于起步阶段，中小企业由于对人力资源外包内容以及模式缺乏深入的认识和实践经验的积累，在从事人力资源外包过程中面临诸多的风险。中小企业如何进行风险控制？本文给出一些针对性的建议。