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摘要:
企业是员工赖以生存的大家庭,而企业的一切活动都离不开人,人在提高企业创造性的活动中所起的作用非常重要。我们研究企业的“企”字,颇觉得其结构既合理又有趣:它将“人”突出置于顶端,“止”置于下端,形象地说明了企业应以“人”为首,以人为本,如无人则止。惟有人才能启动企业这个资源,惟有人才能控制这些资源的供给。因此,在企业改革日益深入的今天,坦率地说,任何一个企业都已无法再回避如何“以人为本”这一重大问题。
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文献信息
篇名 浅谈企业管理中的“以人为本”
来源期刊 河北企业 学科 经济
关键词 企业管理 以人为本 企业改革 大家庭 创造性 “止” 资源 才能
年,卷(期) 2012,(6) 所属期刊栏目 管理荟萃
研究方向 页码范围 36-37
页数 2页 分类号 F270
字数 4072字 语种 中文
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河北企业
月刊
1008-1968
13-1230/F
大16开
石家庄市育才街燕港新村31#-1-201室
1989
chi
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