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摘要:
通过基于工作过程的《企业采购管理》课程开发,根据采购员的职业岗位和培养目标对采购人员知识、能力、素质的要求,选择和重组教学内容,构建“双证融通”的课程教学体系,探索课程的教学改革方法,实现课程标准与职业标准的融通,实现课程教学的“一教双证”.体现出课程的前瞻性、创新意识和灵活实用的特点.
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文献信息
篇名 构建基于工作过程的“双证融通”课程教学体系——《企业采购管理》课程改革探讨
来源期刊 中国科教创新导刊 学科 教育
关键词 双证融通 课程体系 职业能力 考核评价
年,卷(期) 2012,(7) 所属期刊栏目 科教研究
研究方向 页码范围 49-50
页数 分类号 G712
字数 4550字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-9795.2012.07.039
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1 谢翠梅 6 33 2.0 5.0
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节点文献
双证融通
课程体系
职业能力
考核评价
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期刊影响力
中国科教创新导刊
旬刊
1673-9795
11-5599/N
大16开
北京市
80-616
1972
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