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摘要:
大力实施内部管理升级和服务升级,不断强化基础管理和员工素质,营造相互尊重、相互帮助、相互学习、相互信任的小区服务作业团队.在多年来的实践当中,按照“五型”班组建设目标,通过“五自”管理法的有效实施,形成了人人主动学习、人人注重安全、人人参与管理、人人厉行节约,以及站内站外沟通协调,居民邻里团结和谐、社区环境整洁有序,工作氛围积极向上的良好局面.
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内容分析
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文献信息
篇名 积极推行“五自”管理,努力打造五型班组
来源期刊 经济视野 学科
关键词 积极 推行 五自管理 打造 五型班组
年,卷(期) 2013,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 288
页数 分类号
字数 2684字 语种 中文
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1 白娟 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
积极
推行
五自管理
打造
五型班组
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
经济视野
半月刊
2095-3445
10-1053/F
16开
北京市
2012
chi
出版文献量(篇)
3501
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11
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