高管薪酬外部公平性研究综述

• 作者: 唐薇
• 来源期刊: 会计师
• 关键词: 高管薪酬 外部公平 薪酬激励
• 年，卷（期）: 2014,（12）
• 所属期刊栏目: 学术交流
• 页码范围: 9-11
• 页数: 3页
• 字数: 5039字
• 语种: 中文

摘要

近年来,员工的薪酬差距持续拉大,这种差距不仅存在于企业内部,还存在于行业内、企业间.行业间、企业间薪酬差距过大,员工极易产生不公平感从而消极工作,提高了代理成本.本文对高管薪酬外部公平的相关研究成果进行了梳理和归纳,并对未来的研究方向进行了展望,以期为日后完善研究提供参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	唐薇	中南财经政法大学会计学院	6	8	2.0	2.0