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摘要:
根据高校审计部门工作职责的侧重点,基于平衡计分卡原理建立高校审计部门评价指标体系.根据模糊综合评价法建立绩效评价模型.结合专家打分法和层次分析法定量计算高校审计部门绩效分数.为工作人员指明了需要进一步改进的方向,为绩效工资的发放提供参考和依据.
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文献信息
篇名 基于平衡计分卡的高校审计部门绩效评价
来源期刊 安徽科技学院学报 学科 经济
关键词 平衡计分卡 高校 审计部门 绩效评价
年,卷(期) 2014,(2) 所属期刊栏目 经济学·管理学
研究方向 页码范围 110-114
页数 5页 分类号 F221
字数 2691字 语种 中文
DOI
五维指标
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平衡计分卡
高校
审计部门
绩效评价
研究起点
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期刊影响力
安徽科技学院学报
双月刊
1673-8772
34-1300/N
16开
安徽省凤阳县东华路9号
1984
chi
出版文献量(篇)
3123
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7
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