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摘要:
目的:探讨新的社会环境下护患纠纷的原因及预防对策.方法:总结分析多年工作实践中存在的问题,找出引发护患纠纷的常见原因,制定应对措施.结果:护患纠纷的原因主要包括医疗收费、服务态度、业务素质、社会环境、沟通障碍.结论:在新的形势下护患双方的有效交流和沟通至关重要.良好的护患交流,不仅有助于护士收集和评估患者的相关资料,还能够促进护患关系的良好发展,提高护理的整体质量.
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文献信息
篇名 新形势下护患纠纷的常见原因及应对措施
来源期刊 中国保健营养(中旬刊) 学科
关键词 医患纠纷 综合预防 整体护理
年,卷(期) 2014,(2) 所属期刊栏目 卫生管理研究
研究方向 页码范围 995
页数 1页 分类号
字数 1975字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨睿 郑州人民医院护理部 4 2 1.0 1.0
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医患纠纷
综合预防
整体护理
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期刊影响力
中国保健营养(中旬刊)
月刊
1004-7484
14-1172/R
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