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摘要:
文章从公司员工的岗位素质能力入手,通过推行全员持证上岗管理,激励和引领员工立足岗位、培训学习,取得相应的资格证书,获得专业技能,实现人岗匹配,优化公司的人员结构。
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文献信息
篇名 基于岗位素质能力的全员持证上岗管理探索与实践
来源期刊 企业技术开发(下半月) 学科 社会科学
关键词 岗位素质能力 全员持证上岗 管理
年,卷(期) 2014,(7) 所属期刊栏目 管理视野
研究方向 页码范围 128-128,130
页数 2页 分类号 C975
字数 2560字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
岗位素质能力
全员持证上岗
管理
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期刊影响力
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