关于企业人力资本激励与约束机制的系统思考

• 作者: 廖奕 王珏薇
• 来源期刊: 现代商业
• 关键词: 人力资本 激励 约束 机制 系统基模
• 年，卷（期）: 2014,（3）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 88-89
• 页数: 2页
• 字数: 2182字
• 语种: 中文

摘要

在21世纪的时代背景下,人力资本作为企业最为重要的生产要素,其潜能的发挥很大程度上决定了企业在市场中的竞争能力.企业想要调动和激发企业的人力资本发挥自身的潜能,同时又确保人力资本的行动方向与企业的目标保持一致,就必须建立有效的激励机制及约束机制.本文将运用系统科学的基模原理从宏观层面对企业人力资本的激励与约束机制的构建进行一些有益的探讨.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	廖奕	广西科技大学管理学院	14	30	3.0	4.0
2	王珏薇	广西科技大学管理学院	1	1	1.0	1.0