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摘要:
本文从国家教育发展、常规培训、学校发展和青年教师的实际情况入手,提出了促进青年教师专业发展的策略研究课题。通过调查研究,摸清问题,调整目标,改进措施,分析效果等研究措施,制定了青年教师专业发展标准和教学技能标准,编写了青年教师培养系列校本课程,建立了“行政干部-骨干教师-教研组长-备课组长-青年教师”一体化青年教师校本培养“和谐共同体”,构建了“教--研--培--训--促--引--思--评”“八字”青年教师校本培养模式,探索出促进青年教师专业发展的多种策略,从而初步形成青年教师校本培养文化。
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关键词云
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文献信息
篇名 促进青年教师专业发展的策略研究
来源期刊 科学咨询 学科
关键词 促进 青年教师 专业发展 策略
年,卷(期) 2015,(2) 所属期刊栏目 本刊特稿
研究方向 页码范围 10-12
页数 3页 分类号
字数 6859字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘红梅 7 5 2.0 2.0
2 周荣 7 6 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
促进
青年教师
专业发展
策略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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