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摘要:
目的:探究手术室护理管理模式,提升护理的总体质量。方法确立考核的指标,编制详细的考核方法,将单因素考核模式变化为多因素综合考核模式,落实相应的管理制度,创建自评、监督以及抽查相互结合的评价方式。结果护理工作人员的工作积极性以及服务总体质量有所提升。结论采取绩效量化考核体系作为手术室管理的模式,可以有效的提升手术室护理服务的总体质量以及护理人员的工作满意度。
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病区
手术室
输液室
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文献信息
篇名 手术室护理工作绩效量化考核体系的建立与应用探析
来源期刊 航空航天医学杂志 学科 医学
关键词 绩效量化考核 手术室护理 建立与应用
年,卷(期) 2015,(4) 所属期刊栏目 ? 护理园地?
研究方向 页码范围 512-513
页数 2页 分类号 R473
字数 1798字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
绩效量化考核
手术室护理
建立与应用
研究起点
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研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
航空航天医学杂志
月刊
2095-1434
23-1571/R
16开
哈尔滨市平房区卫健街3号
1990
chi
出版文献量(篇)
14688
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7
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