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摘要:
本文通过构建一个上市公司高管薪酬支付期限变量,首先研究了我国上市公司高管薪酬支付期限的长短;其次,从公司特征和公司治理两个层面探讨了其对高管薪酬支付期限的影响.在经过实证分析后,本文得出高管薪酬支付期限的长短与公司特征和公司治理有关:公司研发投入越多、过去的业绩和治理情况越好,公司高管薪酬支付期限越长;反之,则薪酬支付期限越短.
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文献信息
篇名 高管薪酬支付期限:长期或短期
来源期刊 会计师 学科
关键词 高管薪酬支付期限 公司特征 公司治理
年,卷(期) 2015,(7) 所属期刊栏目 前沿
研究方向 页码范围 3-5
页数 3页 分类号
字数 4587字 语种 中文
DOI
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