高校教师工作-家庭冲突对工作绩效的影响研究——以湖南省某高校为例

• 作者: 肖俊
• 来源期刊: 商
• 关键词: 工作-家庭冲突 工作绩效 高校教师
• 年，卷（期）: 2015,（6）
• 所属期刊栏目: 前沿探索
• 页码范围: 279
• 页数: 1页
• 字数: 1946字
• 语种: 中文

摘要

本文以湖南省某地方高校的146名教师为研究对象,考察工作-家庭冲突与工作绩效之间关系进行实证研究.本研究的相关性分析和回归分析表明家庭-工作冲突是高校教师的工作绩效的显著预测变量,工作-家庭冲突不能预测工作绩效.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	肖俊	湖南城市学院商学院	3	3	1.0	1.0