关于新形势下医院人力资源管理的探讨

• 作者: 张绍容
• 来源期刊: 决策与信息（下旬刊）
• 关键词: 医院 人力资源 现状 措施
• 年，卷（期）: 2016,（4）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 118
• 页数: 1页
• 字数: 1788字
• 语种: 中文

摘要

随着社会的不断发展和进步,各行各业的规模也在不断地扩大,并且更加现代化.在企业中,得以生存和发展的基础性力量是人才资源,它对于企业的科学管理,生存发展有着关键性的作用,企业的发展壮大离不开人才的培养,所以人力资源是组织中较为关键的因素.在新医改的大背景下,医院现有的人力资源管理体制等观念已经不适应社会发展的需求,医院人力资源管理管理方面还存在着较大的不足之处,本文探讨了新形势下公立医院人力资源管理的现状,并对当下社会如何加强人力资源管理提出了一些建议和措施.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张绍容		3	2	1.0	1.0