高职“薪酬管理”课程教学开展研究

• 作者: 靳丽梅
• 来源期刊: 新校园（下旬刊）
• 关键词: 薪酬管理 高职院校 问题 对策
• 年，卷（期）: 2016,（5）
• 所属期刊栏目: 教学研究
• 页码范围: 90-90
• 页数: 1页
• 语种: 中文

摘要

高职教育是我国高等教育的重要组成部分，提高高职院校的教育质量直接关系到我国整体教学水平的提升。“薪酬管理”课程是人力资源管理专业的核心课程，对于完善学生的理论体系、提升专业水平和改善实践操作能力具有重要的意义。目前，高职院校在“薪酬管理”课程教学中存在教学方法单一、教学实践能力低等问题，本文对其中存在的不足进行分析，并有针对性地提出改善措施，以期实现高职院校“薪酬管理”课程教学效果的最优化。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	靳丽梅		5	0	0.0	0.0