电力企业人力资源绩效考核现状与优化对策

• 作者: 易朝晖
• 来源期刊: 探索科学
• 关键词: 电力企业 人力资源 绩效考核 考核模式
• 年，卷（期）: 2016,（12）
• 所属期刊栏目: 科学与探讨
• 页码范围: 424
• 页数: 1页
• 字数: 2094字
• 语种: 中文

摘要

电力企业是我国重要的支柱性企业,对于国计民生至关重要.由于我国电力企业普遍属于国有企业,因而在人力资源绩效考核方面还存在一些不到位的方面,不利于人力资源效能的发挥.本文对如何更好的开展绩效考核进行了研究,首先分析了当前电力企业绩效考核的基本现状,在此基础上提出了一些有效的优化对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	易朝晖		1	1	1.0	1.0